„Limited Edition“ Onlineseminar: Krankheitsbedingte Fehlzeiten
Arbeitsrechtliche Aspekte, die Sie kennen sollten
Termin: 06.06.2024
Dauer: 09.00 – 15.30 Uhr
Krankheitsbedingte Fehlzeiten stellen einen enormen Kostenfaktor dar. Fundiertes Know-how über rechtliche Aspekte ist daher für alle mit diesem Thema Betrauten von größtem Nutzen. Unsere juristische Expertin für Arbeitsrecht vermittelt Ihnen kompakt und praxisnah rechtliches Hintergrundwissen und die neue Rechtsprechung zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement nach § 167 II, dem Präventionsverfahren nach § 167 II SGIX, der krankheitsbedingten Kündigung und dem Schwerbehindertenrecht. Sie erhalten anschauliche Fallbeispiele, bewährte Vorgehensweisen und wertvolle Tipps, die Ihre eigene Praxis bereichern.
Bei diesem Seminar ist die Gruppengröße auf 8 Personen begrenzt, um eine individuelle Betreuung auf höchstem Niveau zu gewährleisten.
Inhalte:
- Rechtliche Bestimmungen, Definitionen und die aktuelle Rechtsprechung bei krankheitsbedingten Fehlzeiten
- Entgeltfortzahlungen: Rechte, Pflichten, Ausnahmen
- Den Umgang rechtssicher gestalten mit: langfristig Erkrankten, häufig Kurzzeiterkrankten, Suchterkrankten, Schwerbehinderten
- Betriebliches Eingliederungsmanagement – wertvolle Mitarbeiterressourcen erhalten: Grundlagen und Vorgehensweise
- Krankheitsbedingte Kündigungen: Fallstricke kennen, rechtskonform agieren
- Fallbeispiele, bewährte Vorgehensweisen und Tipps, die Ihre eigene Praxis bereichern
Zielgruppe:
Personalleiter, Mitarbeiter des Personalwesens, Betriebs-, Personalräte, Führungskräfte, Geschäftsführung
06.06.2024
09.00 Uhr – 15.30 Uhr, im Anschluss steht die Trainerin für Fragen Einzelner zur Verfügung
Interaktives Live-Online-Seminar
Unsere Live-Online-Seminare
sind interaktiv mit einem auf das Onlineformat abgestimmten didaktischen Konzept. Die Teilnehmer*innen werden durch zum Beispiel individuelle Abfragen, gemeinsame Aufgaben in Kleingruppen/Breakout-Rooms, Selbstreflexionsrunden, Fragebögen, Quiz, Remote-Aufgaben zur Bearbeitung offline, Erfahrungsaustausch in der Gruppe etc. aktiv miteinbezogen. Regelmäßige kurze Pausen und ein abwechslungsreicher Methodenmix verhindern, dass eine Überforderung durch das Online-Format entsteht. Durch die begrenzte Teilnehmerzahl können die Trainer*innen auf die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer*innen eingehen.
Seminargebühr
Diese Veranstaltung ist mit 7 CDMP Weiterbildungsstunden anerkannt
Ihre Trainerin: Angela Huber
Rechtsanwältin, Fachanwältin für Sozialrecht, Lehrbeauftragte an der Hochschule München für Arbeitsrecht, Mediatorin BM, zertifizierte Disability Managerin CDMP; seit 2007 im BEM tätig, insbesondere Einführung, Durchführung und Optimierung des BEM in zahlreichen Unternehmen
